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通州120工作感想

“120”急救中心是医院工作的前沿阵地,也是我们这些在三级医院工作的内科临床医师很少涉及的领域,响应国家医防融合,我们有机会与通州120近距离接触。虽然只有短短的三个月,也有不少的收获,记录一下个人体会。

体会到团队的力量

120的工作就像是拆盲盒,你永远不知道下一个患者是什么样子。随机性强,责任性强,24小时都需要保持一级工作态度。每次出车都有一种小团队出战的感觉,医生、护士、司机、担架工组成了一个小团队,每一个角色各司其职,攻守配合。感受到护士、司机的全面配合,提高了我的急救水平。每一位患者得到有效救治的同时,我们也实现了医护司三位一体的自我价值。工作的同时,也结交了一些朋友,每一次成功的救治都是小团队配合的成果。

体会到院前急救工作的辛苦

120的工作是紧张并且充实的。进展短短的三个月,我独立出车198趟次,几乎每一个120的夜班都从满天繁星工作到太阳的升起。通过与患者家属的耐心沟通,给予患者及时有效的救治,也获得2次患者电话表扬,获得1面锦旗。

感谢通州120的各位老师

120工作的三个月,我们不可避免遇到突发状况,例如:非正常死亡、酗酒等。面对这种情况,我们会向通州120的老师们求教,通州120的老师(李昆老师接触最多)也是有求必应,像120电话回报一样快速、有效。在此离开之际,也对每一位通州120的老师,表示感谢。

医防融合的三个月结束了,通过医防融合工作建立起的北京潞河医院-通州120的友谊桥梁永远长存,发扬光大,继续在未来救死扶伤的路上领军前行。

  

时间:2022-07-22   作者:网络管理和质控科
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